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Perspektiven auch für ältere Menschen

Lichtenfels - Bis zum 29. Februar ist im Foyer der Sparkasse in Lichtenfels eine Ausstellung zum Programm "Perspektive 50plus - Beschäftigungspakte für Ältere in den Regionen" zu sehen. Die Wanderausstellung des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales stellt das 2005 initiierte Programm vor. Zur beruflichen Wiedereingliederung älterer Langzeitarbeitsloser installierten sich bundesweit 78 Beschäftigungsinitiativen mit regional abgestimmten Konzepten Einer dieser Regionalpakte ist "50plus in Oberfranken".

"Wir wollen den Glauben in den Menschen wieder stärken", sagt Oliver Leidnecker, Teamleiter der Geschäftsstellen Lichtenfels und Kronach, bei der Ausstellungseröffnung am Donnerstagabend. Für Leidnecker und sein Team stehe zunächst einmal der Mensch im Vordergrund und nicht seine Vermittlungshemmnisse. Vorrangig gehe es darum, Ressourcen zu entdecken, Fähigkeiten herauszuarbeiten und diese dann für eine berufliche Wiedereingliederung auf dem Arbeitsmarkt zu nutzen.

Während der Aktivierungsphase gehe es darum, Unsicherheiten abzubauen und Hemmschwellen zu beseitigen. "Wir betreuen Menschen, die oft schwere Schicksale hinter sich haben", erläutert Leidnecker. Zur Problemlösung arbeitet der Verein auch mit professionellen Partnern zusammen, die die Aktivierung der Betroffenen begleiten. Dabei geht es auch um den Abbau von Mobilitätshemmnissen. Wer beispielsweise seinen Führerschein verloren hat, bekommt entsprechende Unterstützung zur Wiedererlangung.

Auch wenn die Arbeitsaufnahme eine gewisse Mobilität voraussetzt, hilft die Beschäftigungsinitiative im Rahmen der gesetzlichen Vorlagen weiter. Schließlich spielen auch gesundheitliche Faktoren bei älteren Arbeitnehmern eine Rolle. "In den großen Betrieben hat sicher schon ein Umdenken stattgefunden, aber kleinere Betriebe tun sich da noch viel schwerer", sagt Leidnecker. Ein Dachdecker werde sicher nicht bis 67 arbeiten können. Für ihn brauche es einen entsprechenden Arbeitsplatz.

Zielvorgabe des Beschäftigungspakts ist es, mindestens ein Drittel der Teilnehmer in sozialversicherungspflichtige Beschäftigungsverhältnisse zu vermitteln. "Das schaffen wir auch", stellt der Teamleiter der Geschäftsstelle in Lichtenfels fest. Allein im Landkreis Lichtenfels konnten in den letzten sechs Jahren 225 Langzeitarbeitslose vermittelt werden. Im Boomjahr 2010 stieg die Vermittlungsquote auf Spitzenwerte.

Auf acht Stellwänden bietet die Wanderausstellung einen Überblick über die beteiligten Regionen und das Programms. Anhand ausgewählter Beispiele werden erfolgreiche Vermittlungen älterer Menschen vorgestellt und erläutert. Die Ausstellung ist auch für Unternehmen interessant, da sie Erfahrungswerte von Arbeitgebern bereithält die Mitarbeiter über 50 eingestellt haben. gst

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www.50plus-in-oberfranken.de