Linseis-Söhne verstärken das Management

Nachhaltigkeit und Wissensbasis stärken

Die Verteilung der Managementverantwortung auf drei Schultern soll, wie es weiter heißt, die Nachhaltigkeit und die Wissensbasis im Unternehmen stärken. Gleichzeitig soll sie Raum für kreatives Wachstum und neue Innovationen schaffen.

Zehn Jahre nach der Gründung des mittelständischen Unternehmens 1956 wurde Diplomphysiker Claus Linseis der Geschäftsführer von Linseis; einige Jahre zuvor hatte er bereits den zweiten Standort in den Vereinigten Staaten gegründet und aufgebaut.

Seit dem Jahr 2003 ist sein ältester Sohn Florian Linseis Teil des Unternehmens. Er übernimmt seither die Planung und Koordination des Vertriebs und der Marketingpolitik. Im Jahr 2013 folgte der Einstieg seines jüngsten Bruders Vincent Linseis, der seine Doktorarbeit den Thin Film Analyzer (TFA) schrieb und somit dessen Entwicklung im Unternehmen übernahm. Seit 2020 ist er ebenfalls eingetragener Prokurist.

„Diese Erweiterung ist für die Linseis Messgerätebau GmbH ein Meilenstein in der Entwicklung“, schreibt das Unternehmen weiter. „Durch sie konnte das Familienunternehmen sein Management nachhaltig verbessern und stärken.“ Vor allem in den Bereichen Vertriebsstrategie, Marketingpolitik und Produktentwicklung würden die beiden Experten das Unternehmen in Zukunft bereichern und zu seinem Erfolg beitragen.