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Artikel zum Thema

UNTERNEHMENSKULTUR

Gespräch unter Kolleginnen

16.09.2020

Karriere

In vielen Unternehmen wird geduzt

Die Wahl der Ansprache ist eine Frage des Anstands und der Etikette - die im Job durchaus heikel werden kann. Wie sieht es in deutschen Firmen aus? » mehr

Siemens macht Homeoffice möglich

16.07.2020

Wirtschaft

Siemens macht Homeoffice für 140.000 Mitarbeiter möglich

Corona hat gezeigt, dass Homeoffice und Co. funktionieren. Siemens zieht jetzt Konsequenzen und will für mehr als die Hälfte seiner Mitarbeiter die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten massiv ausweiten. » mehr

23.09.2020

Oberfranken

Mann+Hummel kauft Helsa-Geschäftsbereich

Die Mann+Hummel-Gruppe, die in Himmelkron ein Werk unterhält, hat den Geschäftsbereich "Functional Coating" des Gefreeser Filterherstellers Helsa übernommen. » mehr

Kulturwandel

16.07.2020

Deutschland & Welt

Siemens macht Homeoffice für 140.000 Mitarbeiter möglich

Die Corona-Krise hat das mobile Arbeiten vorangetrieben. Viele Unternehmen wollen es beibehalten. Siemens macht jetzt Nägel mit Köpfen. » mehr

David Schmitt

31.05.2020

Region

David Schmitt spricht für Regiomed

David Schmitt übernimmt die Leitung der Geschäftsstelle Kommunikation des bayerisch-thüringischen Klinikverbunds Regiomed. » mehr

Pflegesituation

27.05.2020

NP

Misshandlung im Pflegeheim Hildburghausen

Eine Mitarbeiterin des Regiomed-Seniorenzentrums „Hildburghäuser Land“ ist gegenüber einem Bewohner gewalttätig geworden. Jetzt ermittelt die Polizei. » mehr

Die neu errichtete Photovoltaikanlage der Rösler Oberflächentechnik am Standort Memmelsdorf. Foto: Rösler

25.05.2020

Region

Rösler setzt auf Solarenergie

Die jährliche Einsparung von CO2 beträgt laut Meldung des Unternehmens 475 Tonnen. Ein möglicher Überschuss wird in das öffentliche Netz eingespeist. » mehr

Homeoffice

20.05.2020

Deutschland & Welt

Bye-bye, Homeoffice? Von den Tücken der Rückkehr ins Büro

Alle ab ins Homeoffice - im März war die Sache noch klar. Bei der Rückkehr ins Büro sind sich Arbeitgeber deutlich weniger einig. Das kann Konsequenzen haben. » mehr

Arbeiten im Homeoffice

20.05.2020

Karriere

Von den Tücken der Rückkehr ins Büro

Alle ab ins Homeoffice - im März war die Sache noch klar. Bei der Rückkehr ins Büro sind sich Arbeitgeber deutlich weniger einig. Das kann Konsequenzen haben. » mehr

26.06.2020

Karriere

Warum die Unternehmenskultur wichtig ist

Jedes Unternehmen hat eine eigene Kultur. Manchmal gibt es sogar in jeder Abteilung eine eigene Subkultur. Gerade für Neulinge ist es nicht so einfach, dahinterzukommen. Wie knackt man den Code? » mehr

Gehaltsgespräch

04.03.2020

Karriere

Faire Bezahlung: Warum Frauen über ihr Gehalt reden sollten

So lange Frauen noch immer weniger verdienen als Männer, ist es mit der Gleichstellung nicht weit her. Mehr über Geld zu sprechen soll helfen, sagt eine Finanzexpertin. Aber wie stellt man das an? » mehr

Homeoffice

20.01.2020

Karriere

Welche Benefits sich für Berufstätige lohnen

Die Palette der Benefits, die Arbeitgeber ihren Beschäftigten bieten können, ist groß. Aber haben Mitarbeiter wirklich etwas davon - oder bringen die Zusatzleistungen vor allem den Unternehmen etwas? » mehr

Die Bayreuther Firma Schlaeger geht neue Wege bei der CO2-neutralen Produktion. Unser Bild zeigt (von links): Anton Fuchs, Technischer Geschäftsführer, Alexander Voit, Leiter Betriebstechnik und Stefan Thiem, Energiemanagementbeauftragter. Foto: Andreas Harbach

13.01.2020

FP/NP

Schlaeger produziert CO2-neutral

Das Unternehmen braucht 44 Prozent weniger Energie pro produziertem Teil als vor zehn Jahren. Für die Zukunft hat sich die Geschäftsführung große Ziele gesetzt. » mehr

Michael Schulte

13.01.2020

Karriere

Wie sich Ausbildungsabbrüche verhindern lassen

Jeder vierte Azubi löst seinen Ausbildungsvertrag vorzeitig. Die Gründe dafür sind ganz unterschiedlich. Still vor sich hin leiden muss aber niemand, der in der Ausbildung nicht glücklich ist. » mehr

11.12.2019

Region

Ein wichtiges Fundament für die Zukunft

Die Firma Wela aus Ludwigsstadt zeichnet zwölf treue Mitarbeiter aus. Sie gehören dem Unternehmen seit zehn, 20, 25, 30 beziehungsweise 40 Jahren an. » mehr

Der neue Vorstand der Mistelgauer Hermos AG: Uwe Herrmannsdörfer, Jörg Herrmannsdörfer, Harald Köhler und Florian Schwarz (von links). Foto: Elevion

19.11.2019

FP/NP

Hermos baut den Vorstand um

Harald Köhler rückt an die Spitze des oberfränkischen Automatisierungs-Spezialisten. Er löst Jürgen Bär ab. Der neue Technikchef kommt vom Schwester- unternehmen. » mehr

Familie

17.09.2019

Deutschland & Welt

Umfrage: Firmen werden familienfreundlicher

Mehr Vereinbarkeit von Job und Familie - das wünschen sich viele Beschäftigte. In den Firmen hat sich bei der Familienfreundlichkeit in den vergangenen Jahren etwas bewegt. » mehr

Homeoffice

17.09.2019

dpa

Werden Firmen familienfreundlicher?

Mehr Vereinbarkeit von Job und Familie - das wünschen sich viele Beschäftigte. In den Firmen hat sich bei der Familienfreundlichkeit in den vergangenen Jahren etwas bewegt. » mehr

Home Office

17.09.2019

Deutschland & Welt

Wenn die Arbeit nach Hause kommt - und nicht mehr geht

Kein Stau, kein Bürokrach, und gebügelte Klamotten sind auch nicht nötig: Home Office ist bequem. Die meisten schaffen dort auch mehr. Doch das Arbeiten zu Hause birgt Risiken. » mehr

Aktualisiert am 27.08.2019

FP/NP

Die Ära ist zu Ende

Die Leistung von Ferdinand Piëch in der Automobilindustrie ist einzigartig. Er hat die Branche geprägt wie wenige andere. Da sind zum einen seine technologischen Errungenschaften im Bereich der Motore... » mehr

05.07.2019

Region

Präzision für Stifte, Möbel und Co.

Seit mehr als 120 Jahren produziert das Kronacher Familienunternehmen Weber für den Weltmarkt. Produkte, die mit ihren Maschinen hergestellt werden, sind überall. » mehr

Xiaomi

18.04.2019

Deutschland & Welt

Arbeit bis zum Umfallen: Zorn auf Ausbeuter in China wächst

Arbeiten von früh bis spät, sechs Tage die Woche: Gegen eine solche Unternehmenskultur regt sich in China immer mehr Widerstand - nicht nur in der IT-Branche. » mehr

Jörg Herrmannsdörfer (links) und Harald Köhler stehen auch nach dem Verkauf an der Hermos-Spitze. Foto: Stefan Schreibelmayer

Aktualisiert am 17.04.2019

FP/NP

Elevion übernimmt Hermos

Der oberfränkische Automatisierungs-Spezialist gehört künftig zu einem Jenaer Firmenverbund. » mehr

Ungleiche Bezahlung

18.03.2019

dpa

Beschäftigte sollten mehr über Geld sprechen

Frauen werden vielfach immer noch schlechter bezahlt als ihre männlichen Kollegen. Gefühlte Wahrheiten und vage Annahmen helfen Beschäftigten an diesem Punkt nicht weiter. Aber wie finden sie heraus, ... » mehr

Am Grill

13.08.2018

Karriere

Welche Aufgaben hat ein Feelgood-Manager?

Immer mehr Firmen setzen auf Mitarbeiter, die eine Wohlfühlatmosphäre schaffen sollen. Sie heißen Feelgood-Manager, Corporate Culture Coordinator oder Well-Being-Beauftragte. Doch was genau macht ein ... » mehr

200 Gäste kamen zur Eröffnung des neuen Technologie-Zentrums des Fenster-Spezialisten Gealan. Bei Rundgängen informierten sie sich über die Arbeit der Einrichtung. Fotos: Jochen Bake

02.08.2018

FP/NP

Gealan möchte Technologie-Vorreiter sein

Die auf Fenster-Systeme spezialisierte Firma will schneller und besser sein als die Konkurrenz. Der Standort Oberkotzau wird mehr denn je zum Innovations-Zentrum. » mehr

Hände liegen aufeinander

12.07.2018

Karriere

Was ein angenehmes Arbeitsumfeld ausmacht

Es zählen nicht nur Gehalt und Arbeitsinhalte, auch die Unternehmenskultur trägt wesentlich zur Zufriedenheit von Mitarbeitern bei. Sie wird hauptsächlich von der Geschäftsführung geprägt - doch jedes... » mehr

Überstunden nicht immer entlohnt

12.07.2018

Karriere

Der richtige Umgang mit Überstunden in harten Zeiten

Ob unbezahlt oder mit Zeitausgleich: Überstunden gehören in vielen Unternehmen zum Arbeitsalltag. Nicht immer sind die rechtlichen Rahmenbedingungen klar - umso wichtiger ist es, dass Arbeitnehmer ihr... » mehr

Digitalisierung in der Arbeitswelt

10.04.2018

dpa

Erfolg digitaler Transformation ist Frage der Kultur

Die digitale Transformation verspricht Unternehmen wie Mitarbeitern große Chancen, schürt aber auch Ängste. Doch erfolgreich wird sie nur sein können, wenn sie mit einer Veränderung der Unternehmensku... » mehr

Das kollektive Du

12.02.2018

Karriere

Das Ding mit dem Du: Tipps für Bewerber und Arbeitnehmer

«Kannst du mal eben vorbeikommen?» statt «Können Sie mir helfen?»: Das Du ist in vielen Unternehmen heute Standard - selbst gegenüber Vorgesetzten. Aber Vorsicht: Gute Freunde sind Kollegen oder Chefs... » mehr

Wer führt, sollte auch dienen

09.01.2018

FP/NP

Wer führt, sollte auch dienen

Die Benediktsregel ist fast 1500 Jahre alt. Was können Unternehmer und Führungskräfte aus ihr lernen? Ein Wanderer zwischen zwei Welten weiß die Antwort. » mehr

Alt und Jung am Arbeitsplatz

14.11.2017

dpa

U30 gegen Ü50: Wenn es Streit in altersgemischten Teams gibt

Wer schnell studiert, kann heute schon mit Anfang 20 ins Berufsleben starten. Und wer will oder muss, arbeitet mit Mitte 60 noch. Treffen sehr verschiedene Generationen im Job aufeinander, kann es Str... » mehr

Teilnehmerlisten kurz halten

11.10.2017

dpa

Teilnehmerlisten für Besprechungen möglichst kurz halten

Meetings machen nur Sinn, wenn sie den Arbeitsprozess voranbringen. Wie Besprechungen effektiver werden, erklärt die Managementberaterin Anja Förster. » mehr

Vier neue "Zapfsäulen" für Elektroautos wurden jetzt durch Coburgs zweite Bürgermeisterin Dr. Birgit Weber und dem Vorstandssprecher der HUK Coburg, Dr. Wolfgang Weiler, in Betrieb genommen.	Foto: Rebhan

28.01.2016

Region

Auftanken an der Steckdose

Vier Ladestellen auf dem HUK-Gelände in der Willy-Hussong-Straße sind am Netz. Versicherer und Stadt sehen darin einen Beitrag zur Förderung der E-Mobilität. » mehr

28.11.2014

FP/NP

Weidener Firma will Vielfalt fördern

Anerkennung, Wertschätzung und Vielfalt in der Unternehmenskultur - das sind die Eckpunkte der Unternehmensinitiative "Charta der Vielfalt" unter der Schirmherrschaft von Bundeskanzlerin Merkel. » mehr

In den Führungsetagen gibt es auch Egomanen, die nur aus Karriere- und Statusgründen eine Chefrolle anstreben. Ihr Verhalten schade massiv der Unternehmenskultur, warnen Personal-Experten.

15.04.2014

FP/NP

Schlechte Chefs vergraulen gute Mitarbeiter

Viele Führungskräfte sind sich der Bedeutung ihrer Position nicht bewusst, weil sie unzureichend auf ihre Aufgaben vorbereitet worden sind oder weil sie gar nicht führen wollen. Das geht aus einer Stu... » mehr

21.11.2013

FP/NP

Firma Brose in der Spitzengruppe

Der Automobilzulieferer Brose zählt zu den besten Arbeitgebern der Automobilbranche. » mehr

Nach den neuesten Zahlen des Landesamtes für Statistik werden im Jahr 2030 in Oberfranken etwa 11 000 Menschen mehr wohnen als bisher angenommen.

09.01.2013

FP/NP

Stoschek wirbt für neue Unternehmenskultur

Vorgesetzte sollten Fehler zulassen, ohne gleich nach dem Schuldigen zu suchen, sagt Brose-Chef Michael Stoschek beim Neujahrsempfang der IHK für Oberfranken. Nur so seien nachhaltige Verbesserungen i... » mehr

Mit der großen Ehrenmedaille der IHK für Oberfranken wurde der langjährige Präsident Dr. Wolfgang Wagner (Mitte) von seinem Nachfolger Heribert Trunk ausgezeichnet. Rechts im Bild: IHK-Hauptgeschäftsführer Georg Schnelle.  	Fotos: Fuchs

27.06.2012

FP/NP

Ausgezeichnet: IHK ehrt Wagner mit großer Ehrenmedaille

Die Kammer würdigt das Engagement ihres bisherigen Präsidenten. Sein Nachfolger skizziert die wichtigsten Leistungen. » mehr

Interview: Christoph Beck

16.02.2012

FP/NP

"Freude an Arbeit vermitteln"

Werner Bayer und Christoph Beck von Helfrecht empfehlen Unternehmen, sich systematisch mit Personalentwicklung zu beschäftigen. Führungskräfte sollen mehr loben und konstruktive Kritik von Mitarbeiter... » mehr

Eine besondere Unternehmenskultur ist für die Karriere-Förderung von Frauen erforderlich. Sie hilft, Potenziale weiblicher Fachkräfte zu nutzen.

28.01.2012

Region

Bloße Quotenregelung nützt nichts

Das Projekt "Talentiert und engagiert - Frauenpower nutzen" startet am 1. Februar. Es ist für Unternehmen interessant, die das Potenzial ihrer Fachkräfte ausschöpfen und Rahmenbedingungen schaffen wol... » mehr

ky_Fausten_190309

20.03.2009

Region

„Die BayWa war immer sein größtes Hobby“

Ebern – Von der Machtübernahme Fidel Castros in Kuba bis zur aktuellen Finanzkrise, vom „Dieselross“ bis zum Laptop reichte der Bogen, den BayWa-Spartengeschäftsführer Günter Schuster am Mittwochabend... » mehr

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31.01.2009

Region

„Investition ist ein Mutmacher“

Kronach – Rund 100 geladene Gäste aus Politik und Wirtschaft waren dabei, als Bayerns Wirtschaftsminister Martin Zeil den Startschuss für die neue, voll automatisierte Fertigungslinie bei Loewe in Kro... » mehr

16.06.2007

Region

Unternehmensnachfolge rechtzeitig regeln

NEUKENROTH – „Die erfolgreiche Gestaltung der Unternehmensnachfolge ist ein anspruchsvolles Projekt, das für den jeweiligen Einzelfall entworfen, geplant und umgesetzt werden muss“. » mehr

05.02.2011

FP/NP

"Menschen sehnen sich nach Werten"

Die VR Bank Hof hat ein Unternehmensleitbild entwickelt. An Grundsätzen wie Ehrlichkeit, Vertrauen und gesellschaft-licher Verantwortung wollen sich sowohl die Führungsspitze als auch die Mitarbeiter ... » mehr

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22.06.2009

Oberfranken

Blick vom Buch ins Leben der Bosse

Bayreuth - Die Wirtschaftskrise scheint der ideale Zustand zu sein, um die laut Kritikern noch immer zu häufig von Ellbogenmentalität und sozialer Kälte geprägte Unternehmenskultur in Deutschland von ... » mehr

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26.02.2008

FP/NP

Bayer: Werte müssen vorgelebt werden

Bad Alexandersbad – Die Steueraffäre um den ehemaligen Post-Chef Klaus Zumwinkel hat die Wertedebatte in Deutschland neu entfacht. » mehr

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